Castets - jedna od dvije strane pravokutnog trokuta uz njegov pravi kut. Pravo trokut - poseban slučaj različitim trokuta koji odskače od njega da je jedan od njegovih izravnih kutova, to je 90 stupnjeva. Strana izravna suprotnost kut se zove hipotenuza. Na sve strane pravokutnog trokuta hipotenuza je najduža. U susjedstvu kutova hipotenuze može biti vrlo akutno i često se koristi za nepoznatim nogama.
Neobična svojstva pravokutnih trokuta su otkrili Pitagora drevne grčke znanstvenike koji su otkrili da je kvadrat hipotenuze trokuta u zbroju kvadrata nogu. Matematički se može prikazati kao sljedećem izrazu:

gdje je c - duljina hipotenuze;
, b - veličina nogu.
Ova formula podrazumijeva da vrijednost nepoznatih nogama može naći kvadratni korijen razlike kvadrata hipotenuze i poznatih nogama.

 Trigonometrijske funkcije
U Pitagorin poučak bi se pronašli vrijednosti Noge se mogu koristiti u raznim trigonometrijskih funkcija.
Pronalaženje noge i hipotenuze najveći kut?

Pronalaženje nogama duljine i kuta drugih nogu?

Ove formule izvedene iz sljedećih izjava:
U pravokutnog trokuta i sinus kuta je omjer nogu, protyvolezhascheho na ovom kutku, hipotenuze;
u pravokutni trokut je omjer kosinus kuta nogu, uz ovu kutom prema hipotenuze;
U pravokutnom trokutu kuta tangente je kut omjer protyvolezhascheho noge na prylezhaschemu;
U pravokutnom trokutu kotangens kuta je omjer susjednih kutnih noge na suprotno.
Simetrično na drugom uglu tih funkcija može se napisati kao:

Zanimljivo osobito slučaj kada je jedan od akutnih kutovima od 30 stupnjeva. U tom slučaju, duljina nogu protyvolezhascheho kutnih jednaka polovici hipotenuze.  

 Zamislite scenarij: idete u večernjim satima u kupaonici oprati, pogledati u ogledalo i odjednom primijetite na njegovo lice lit gadan bubuljica. I nakon 10 - 15 sati, morate sudjelovati u nekom važnom događaju, idu na intervju ili ići na prvi dan s tobom lijep čovjek. Bez dna, zar ne? A sigurno je poznato da se milijunima ljudi. No, nemojte se uzrujavati i otkazati sve planove zbog besmislenog bubuljica, još uvijek imate priliku da biste dobili osloboditi od njega što je brzo i sigurno.
 Stisnite stisnuti ili ne?
Najlakši način za brzo uklanjanje upaljeni prištić - iscijediti ga. Ali pitajte bilo kozmetičarka ili dermatolog, hoće li to učiniti, a 95% da dobijete negativan odgovor. I tako su njihovi razlozi.
Cijeđenje bubuljica, možete pohraniti jutarnje infekcije. Dakle, ozbiljna da liječenje potrajati nekoliko mjeseci ili čak godina. U kliničkoj praksi, često postoje slučajevi u kojima liječnici dobili bolesnike s trovanja krvi koji je upravo pokušao ukloniti upaljeni prištić vydavyvshy njega.
Squeeze dopušteno samo zreli akne. Oni obično imaju bijelu gnojnu glavu, dodir koji nema boli. Prije ekstruziju mora obrišite kožu s alkoholom, operite ruke sapunom i vodom. Jutro nakon bubuljica poslastica dezinficijensa, kist "Levomekolyu" ili "Bazyronom" (to će trajno ukloniti paljenje).
 Drugi načini za rješavanje akni
Uklonite upaljeni prištić na licu je moguće bez stiskanja. No, to će potrajati još neko vrijeme za 2 do 4 dana. No, rezultat je vrijedan toga.
 Salicilna kiselina
Dva puta dnevno podmazivanje akni otopina salicilne kiseline (1% ili 2% koncentracije). Učinite to pažljivo. Nekoliko dana će biti upale, akne će postati manje vidljiv.
 Utrljavanje Synthomycin 10% otopina
Fit boriti osobito bolne uhrevыmy osobe. Mast se može kupiti u bilo kojoj apoteci, to košta oko 20 - 30 rubalja. Nanesite pamuk obrisak potrebu za glavu bubuljica bez utjecaja na zdravu kožu. Savršeno smanjuje upalu. Nakon dva do tri dan akne će samo jedva vidljiv trag koji će uskoro nestati, previše.
 Tar sapun
Metoda se zove "djed". Samo kupi tar sapuna i isperite ga dva puta dnevno. Birch tar dezinficira kožu i ima protuupalno, poboljšava cirkulaciju krvi. Uklonite upaljeni prištić vam za 3 - 4 dana.  

 Rješavanje raditi, tko planira napraviti dobar novac i uspon karijere ljestve. Ali ti planovi uvijek ne dolaze istinito. Ako radite za nekog razloga niste zadovoljni, možete ga promijeniti, oslobođen iz prethodnog posla i pronalaženje novog pristojan posao. Rad kod zakona jasno definira pravo na rad i pravo na raskid ugovora o radu na vlastitu inicijativu (kao što je navedeno u članku 80. LC). Dakle, kako napisati zahtjev za izuzeće? I što trebate znati o vatri po volji?
 Oslobođeni na svoju ruku? Da!
Ostavka je raskid ugovora po zaposleniku u kojoj ima svako pravo po važećim propisima. Da biste dobili osloboditi od rada na vlastitu, vi samo trebate podnijeti zahtjev za glavu za puštanje na slobodu.
Pramenovi
Za početak, obavijestiti poslodavca da želite otići u mirovinu, te je samo u pisanom obliku, kao što je prijava u ovom slučaju je primarni dokument na temelju kojeg će se sastojati od drugih dokumenata izrađenih kadrovske promjene i plaćanja.
Zahtjev treba podnijeti najmanje dva tjedna prije očekivanog datuma objavljivanja (to je dežurni časnik koji je spriječio puštanje poslodavca) i uredno registrirani (staviti dolazni broj i datum), nego za uklanjanje primjerak registriranog aplikacije, a zatim ako je potrebno, biti u mogućnosti dokazati da je iskaz zapravo služio.
Nije svatko zna, ali zahtjev za izuzeće je napisao samo rukom, bez pomoći računalne tehnologije.
Zaposlenik ima pravo da ne ukazuju na obrazloženju otkaza i upravljanja pokušati ometati zaposlenik koji želi otići u mirovinu, navodeći odbijanje raznih razloga (na primjer, činjenica da nema posla, uzeti izjave, itd).
Ako radnik podnio zahtjev za puštanje na slobodu, no onda je iznenada razbolio, kada se pruža liječničku potvrdu na radnom mjestu, termin će biti revidiran njegovo puštanje na slobodu (jer je objava bolnica zaposlenik ne može).
 Ako možete napisati zahtjev za izuzeće?
Ako zaposlenik odlučio promijeniti posao, on može podnijeti zahtjev za puštanje na slobodu u bilo kojem trenutku, a to može biti:
na poslu, obavljanje svojih dužnosti;
na odmoru, ili prije odlaska na odmor (u ovom slučaju zaposlenik ide na odmor s naknadnim otkaza, a dodatno upozorenje poslodavca nije potrebna);
na bolovanju ili odsutni na poslu zbog drugih razloga.
Usput, situacija u kojoj zaposlenik na dopustu, nakon objavljivanja zaslužuje detaljnije komentare. Dakle, nakon što je radio u organizaciji godine, svaka osoba ima pravo na plaćeni dopust. No, ako je zaposlenik planira otići u mirovinu, piše zahtjev za plaćeni dopust, nakon čega slijedi otkaz. Zatim dan izlaska će biti posljednji dan odmora. No, radnik ne može staviti otići i dobiti zamjensku naknadu u gotovini. Osim toga, u slučaju otkaza nadoknađena umjesto neiskorištenog odmora može čak i mladi radnici i trudnice u drugim situacijama nemaju to pravo.
Postoji jedna suptilnosti u vezi boluje od odmora prošle godine. Ako postoji jedan (na primjer, zaposlenik je podsjetio od odmora na potrebi), a zaposlenik odlučio otići u mirovinu, on je u vlasništvu dva blagdana: prošlost i tekuće godine. No, to se može nadoknaditi samo jedan odmor, a drugi je učinio prije nego što možete objaviti.
 Testiranje: Biti ili ne biti?
Mnogi će se iznenaditi, ali koncept rada u Zakon o radu ne postoji. Naravno, kako bi se pronašli zamjensku upravu radnik će potrajati. No, to je u Zakon o radu i pokazatelj da je zahtjev podnijela dva tjedna prije datuma izlaska (tj zaposlenik uprava upozorava njegov odlazak u mirovinu). Međutim, u dogovoru s upravom zaposlenika ta dva tjedna nije mogla raditi. Ti radnici koji rade na određeno vrijeme, u pravilu imaju pravo podnijeti zahtjev za tri dana prije objavljivanja.
Ako imate stalni ugovor o radu, mogućnost da se oslobode ne za dva tjedna, a samo u slučaju:
dob za odlazak u mirovinu;
upis u školu (što znači stalno obrazovanje);
vojna služba;
prijenos muža, vojnik na drugom mjestu;
usklađivanje hitnu smjenu iz uprave;
uvjetno (zaposlenik na probnom radu može biti razriješen dužnosti i bez ispitivanja, kao što je pokrenut od strane uprave i izbor);
Prekršaji poslodavca radnog zakonodavstva.
 Pisanje zahtjev
Kako bi se napisati zahtjev za izuzeće, morate učiniti sljedeće:
sa standardnim list A4 papira;
pisati na gornjem desnom položaju i ime osobe na koju se izjava upućena (pisanja jednu liniju u dativ) i ukazuju na svoje ime i položaj (pisanja jednu liniju u genitivu slučaju);
pod "kapom" na sredini napisati ime dokumenta "aplikacija" (njegovo pisanje malim slovima);
naziva pisanja teksta izjave kapitalizirane i stavka u sljedećem obliku: "Molim pustite me iz ureda dobrovoljno 5. srpnja 2013";
ispod i lijevo ispod izjave treba staviti datum pisanja, a dno i pravo - potpis dekodiranje.
Pojam ispitivanje navesti u prijavi je potrebno (više što ne postoji takva stvar), bolje odrediti datum otpuštanja, ali to ne može učiniti. Glavna stvar - da se naznačiti datum prijave iz kojeg brojanja ide po zakonu dva tjedna.
 Računica
Ako sve ide na: otkazni rok istekne, zaposlenik i ne želi da se njegov iskaz, oslobođenje je u završnoj fazi. Na temelju naloga o otkazu napravio sve prave primanja zaposlenih (plaće, godišnji odmor, naknadu), objavljenih dokumenata, zapošljavanje povijest, informacije o prosječnim plaćama u razdoblju osiguranja za bolnicu, 2NDFL.
Ako je blagdan, slijedi oslobađanje, sva plaćanja vrše se izravno na odmor, a ako se na normalnu izdanju, zadnji radni dan.
Ako se izračun vrši na vrijeme, stavi novac ne isplaćuje, a povijest zapošljavanja nije dano, zaposlenik ne može se odbaciti. Tada poslodavac mora ili ovjerene u radnoj knjizi kasnije datum izlaska i platiti sve dane kasni isplata, ili platiti kaznu za svaki dan kašnjenja u iznosu od prosječnog radnika u plaćama. To se ne odnosi na slučajeve u kojima zaposlenik ne dolaze u radnoj knjizi.
 A možete se predomisliti?
To se događa da radnik koji je podnio zahtjev za izuzeće, izuzeti uma. U tom slučaju, na kraju dva tjedna, on može povući zahtjev. Međutim, to je moguće samo ako se još nije dogodio još jedan zaposlenik, koji se ne može odbiti zaposliti.
Dakle, ako želite promijeniti posao, treba početi s pronalaženjem odgovarajućih radnih mjesta. No, kada je nova i vrlo plaćen posao je pronađena, možete podnijeti zahtjev za izuzeće.